秋招并不只是針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，6月畢業(yè)了也能才加秋招。每年的應(yīng)屆生校招季，尤其是秋招（9-12月份）都有大批的非應(yīng)屆生參加。就以往的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看，你如果投國(guó)企、央企的崗，機(jī)會(huì)就非常小了。如果投民企、外企、合資企業(yè)機(jī)會(huì)還是比較大的。

畢業(yè)生參加校園招聘會(huì)的幾點(diǎn)注意事項(xiàng)

1.對(duì)于參加雙選會(huì)的同學(xué)，不要去的太晚。及時(shí)進(jìn)入，可以有充足的時(shí)間收集信息，了解實(shí)情，掌握參會(huì)用人單位的情況。

2.求職簡(jiǎn)歷等材料準(zhǔn)備充分。參加招聘會(huì)前把應(yīng)聘材料準(zhǔn)備充足是很重要的，不但可以節(jié)省排隊(duì)等待的時(shí)間，還能降低經(jīng)濟(jì)成本。

3.不要與朋友尤其是家長(zhǎng)陪同，會(huì)給用人單位留下“缺乏獨(dú)立性”的不良印象。

4．善咨詢(xún)，問(wèn)明白。應(yīng)仔細(xì)詢(xún)問(wèn)招聘單位的詳細(xì)情況，包括單位的上級(jí)主管部門(mén)、所有制性質(zhì)、招聘對(duì)象、用工形式、工作時(shí)間、月薪支付等，做到心中有數(shù)。

5.聽(tīng)反響。求職時(shí)，應(yīng)注意聽(tīng)招聘者向其他求職者的介紹是否與你了解到的情況一致，聽(tīng)一聽(tīng)其他求職者的議論，再聽(tīng)取一下別人的建議和意見(jiàn)。

6.注重舉止形象。求職時(shí)要注意禮儀，談話(huà)要有技巧，要適當(dāng)“包裝”自己。

7.察言觀色，認(rèn)清招聘人員的真實(shí)想法?！安牧舷确胚@里，有消息會(huì)通知你的?！边@無(wú)疑是對(duì)你興趣不大。如果對(duì)方在翻閱了你的材料后，說(shuō)：“是否可以談?wù)勀愕囊蠛痛蛩悖俊边@八成對(duì)你有興趣，就看你如何充分表現(xiàn)你的水平和才能了。